Die digitale Denkweise. Foto von Michael Krigsman
CIOs Gesicht, Umbruch und Herausforderung an zahlreichen Fronten. Insbesondere Führungskräfte außerhalb der IT — Marketings, der Finanzierung, dem CEO, und andere – zu erwarten, dass der CIO zur Unterstützung von Unternehmens-innovation in einer Weise, die außerhalb der Ausbildung traditioneller CIOs.
Das Konzept der digitalen Denkweise umfasst die Verlagerung von der Verwaltung der Infrastruktur wird ein führender Anbieter von Unternehmens-innovation. Habe ich eine Zusammenfassung der Entwicklung der IT-Wert in der Grafik.
Schlüssel-Attribute der digitalen CIO Denkweise werden hier vorgestellt:
Einer der angesehensten Denker zum Thema digitale CIO ist Martha Heller, eine serielle Autorin und häufiger keynote-speaker. Ihr neuestes Buch genannt Werden, das Unternehmen: CIOs in der Neuen Ära der IT, bietet hervorragende Ratschläge, wie, um die digitale CIO übergang.
Während ein Auftritt auf dem CXOTALK Reihe von Gesprächen mit Innovatoren, Heller gemeinsamen Beratung auf, wie CIOs können, gedeihen in einer digitalen transformation Umgebung.
Heller erklärt, dass die störenden Auswirkungen des digital business sind:
Reporting-Hierarchien innerhalb der executive suite Erwartungen und Wahrnehmungen der CEOs gegenüber dem CIO-Beziehungen, die CIOs müssen entwickelt werden, mit Führung, Kollegen und dem Chef Neue Funktionen und business domain wissen, dass CIOs meistern müssen
Obwohl der traditionelle CIO-mission konzentrierte sich auf die Technologie zur Unterstützung von Operationen, die erfolgreichsten CIOs heute-Ansicht digital als business, sondern als Technologie, Strategie. Obwohl die Technik und die Plattformen sind wesentliche Voraussetzungen, die zugrunde liegende und wesentliche Aspekte der CIO-Rolle beziehen sich auf digitale als business-Strategie.
Das größte Hindernis ist die Wahrnehmung, dass ES um support und-enablement, und nicht über innovation und Strategie.
— Martha Heller
Während unseres Gesprächs, Heller äußert seine Sorge, dass einige CIOs sind in Gefahr, zu unterstehen dem Chief Digital Officer (CDO) eine Rolle.
Jedoch, durch die Fokussierung auf die entsprechenden Fähigkeiten und entwickeln die richtigen Beziehungen, können sich CIOs nehmen eine führende position.
Der CIO hat einen erheblichen Vorteil, da diese Rolle schneidet jede Abteilung und Organisation in einem Unternehmen. Aus diesem Grund, CIOs verfügen über die Natürliche Möglichkeit, um lead digital.
Digital ist eine Fähigkeit, die Unternehmen annehmen müssen, um über alle Ihre Unternehmen und alle Ihre Funktionen. CIOs, die verstehen, Ihre Rollen als entscheidenden Funktionen, die champions haben eine einzigartige end-to-end-Sicht und kann sehen Taschen der digitalen innovation, die für die Führungskräfte sind die Ausgaben für digitale Technologien und welche nicht.
Die eingebettete video oben, ist eine kurze Zusammenfassung von meinem Gespräch mit Martha Heller. Du kannst dir die komplette, 45-minütige Diskussion, und Lesen Sie das gesamte Transkript in der CXOTALK Website.
Bitte sehen Sie sich die Liste der anstehenden CXOTALK Episoden. Danke an meinen Kollegen, Lisbeth Shaw, für die Unterstützung bei diesem Beitrag.