Nul
Australië is Eerlijk het Werk van de Commissie heeft de aftrap voor een oneerlijk ontslag te horen over online food delivery service Foodora de lokale activiteiten met een levering rider verstrekken getuigenis op zou worden ontslagen na klagen over een gebrek aan rechten van de werknemers.
“Ik heb voor het eerst bij Foodora twee jaar geleden in het begin van Maart 2016 … er was het woord aan de werknemers compensatie als we gewond raken op de baan, maar ik ontdekte al snel als andere renners raakten gewond dat ze niet hebben dat,” voormalige Foodora levering rider Josh Klooger verteld media dinsdag.
Hij voegde eraan toe dat hij had gezien Foodora lonen gehalveerd in de afgelopen twee jaar.
“We waren niet steeds super, we waren niet ziek te verlaten. Iets moest veranderen, dus heb ik besloten te spreken, en ik heb mijn baan verloor over spreken.”
Volgens Transport Workers Union van Australië (TWU) secretaris Tony Sheldon, de opkomst van de zogenaamde optreden economie heeft geleid tot een “ouderwetse exploitatie” verwant aan de werknemers omstandigheden gezien in de jaren 1800.
Lees ook: niet misleiden weer: Optreden economie tweede golf begint te breken
“Het verschil is dat verandering op komst is, via apps en door tech-miljardairs,” Sheldon betoogd.
Volgens Sheldon, de Victoriaanse overheid is ingesteld om hervormingen te realiseren naar de Eigenaar van de Stuurprogramma ‘ s en Bosbouw Aannemers Wet die zal worden uitgebreid de rechten van de werknemers om online chauffeurs en fietsers.
“De regels duidelijk moeten worden gewijzigd, maar de federale overheid heeft niet de politieke wil om dit te doen. Dit is de technologische toekomst van de federale regering is het verplicht voor onze kinderen,” Sheldon toegevoegd.
De Reële Werken Ombudsman (FWO) begonnen een rechtszaak tegen Foodora vorige maand stelde het bedrijf zich schuldig had gemaakt aan “sham aanbestedende”, waardoor de underpayment van de werknemers.
Een case management hoorzitting is gepland om plaats te nemen in het Australische Federale Hof op 10 juli, en behandelt de drie werknemers die werden aangegaan door Foodora Australië. De onderneming kan geconfronteerd worden met boetes van AU$54,000 per overtreding is een inbreuk op de Eerlijke Handelen.
Het FWO heeft beweerd dat Foodora voorgesteld aan de drie werknemers dat ze onafhankelijk waren, aannemers — hen te verlangen dat zij een Australian Business Number (ABN) en teken een Onafhankelijke Contractant de Overeenkomst — als ze waren in feite medewerkers.
“Het Eerlijke Werk Ombudsman stelt dat de werknemers wettelijk recht op het minimumloon tarieven en aanspraken die toegepast om hun standpunten onder de Fast Food-Industrie Award 2010; en dat de bedragen Foodora ze betaald waren niet voldoende om aan deze tarieven en rechten,” het FWO zei in een verklaring.
“Als resultaat van haar onderzoek, de Eerlijke Ombudsman naar verluidt vond de werknemers zijn onderbetaald hun wettige minimum loon tarieven, casual laden, en straf tarieven voor avond, weekend en feestdagen te werken.”
Volgens het FWO, de drie medewerkers die een verlies van AU$1,620.74 over een periode van vier weken, met Foodora ook niet te maken van een ouderdomspensioen bijdragen. De eerlijke Ombudsman Natalie James is daarom op zoek naar een hof om de vennootschap te backpay deze lonen en het maken van functioneel leeftijdsontslag bijdragen.
“Rechters hebben gevonden weer dat alleen de etikettering van de relatie met één van de onafhankelijke aanbestedende maakt het niet zo, en het is de realiteit van de relatie bepaalt de status van de werknemers en de wettelijke voorschriften die flow,” zei James.
“De enige manier om de vraag te beantwoorden of de werknemers het leveren van de maaltijden zijn werknemers of onafhankelijke contractanten’ is voor iemand om te vragen van een rechter rekening houden met de specifieke ‘relaties’ tussen een bedrijf en zijn werknemers.”
Verwante Dekking
Australië is Eerlijk Werk Ombudsman begint een juridische actie tegen Foodora
Op-aanvraag-levering-service in het hete water over de zogenaamde ‘sham-contracting’ van drie werknemers.
De 10 best betalende optreden economie banen zijn allemaal in tech (TechRepublic)
Als meer mensen in te schakelen om de gig-economie, het is belangrijk om te weten welke velden helpen het land van de hoogste freelance salaris.
De opkomst van tech werknemer macht in Silicon Valley — zelf-organiserende en winnen
Tech werknemers is het buigen van hun spieren dit jaar met succes op Google en Salesforce uit protest tegen de militaire en contracten met de overheid.
Pizza Hut zegt onbemande levering kon het scheppen van meer banen dan het vernietigt (TechRepublic)
Pizza Hut en Toyota werken samen aan een volledig autonome pizza delivery concept van het voertuig, en sommige Twitter gebruikers niet blij.
Waarom blijft duurzaamheid een cruciaal doel (Tech Pro Onderzoek)
De eerste aanzet voor duurzame corporate initiatieven heeft plaatsgemaakt voor een meer bekijken die maakt gebruik van de waarde van gedigitaliseerde informatie, IoT analytics en optimalisaties via monitoring van het milieu.
Verwante Onderwerpen:
E-Commerce
CXO
Overheid
Veiligheid
0