Nul
De National Australia Bank (NAB) is voortgekomen uit de Bancaire Koninklijke Commissie met een hogere regelgeving besteden, met de bank voor het derde kwartaal kosten stijgen met 2% jaar-op-jaar.
De AU$1,65 miljard in cash inkomsten voor de drie maanden tot 30 juni 2018, werd een daling van 3 procent ten opzichte van dezelfde periode vorig jaar, waarbij de bank het vertellen van aandeelhouders op dinsdag dat dit weerspiegeld “hogere uitgaven en credit bijzondere waardeverminderingen”.
De kosten stegen met 2 procent te wijten aan de hogere compliance-kosten, uitgaven in overeenstemming met de versnelde strategie, en de toegenomen afschrijvingen en amortisatie, de bank zei.
“Als we vooruitgang boeken in de richting van het oplossen van verschillende, voorheen bekend gemaakt naleving van regelgeving te onderzoeken, we verwachten te herkennen aanvullende bepalingen in de 2H18 resultaat te merken zijn er grote onzekerheden in de bepaling van een provisioning uitkomst op dit moment,” CEO Andrew Thorburn zei in een verklaring.
“De Koninklijke Commissie uitdagende ons met de focus op waar we hebben laten klanten neer. We zijn vastbesloten om te reageren en een betere bank door het leven ons doel en de waarden elke dag.”
De “versnelde” strategie omvat de herinrichting van de bank.
De bank kondigde tijdens haar 2017 financiële resultaten in November dat het verminderen van het personeelsbestand met ongeveer 4.000 mensen. Kort daarna bleek het zou meteen het inhuren van 600 technische specialisten verspreid over software engineering, data -, architectuur, en cybersecurity, waarvan 35 zal worden aangeworven in NAB Labs.
“We zijn het verbeteren van de ervaring van onze klanten, het omvormen van onze medewerkers, en de groei van onze bank in een klimaat van snelle technologische-en regelgeving,” Thorburn zei eerder dit jaar.
Rond 1050 dollar voltijdse stafleden had de bank op het einde van April, tegen de doelstelling van 6.000 tegen het einde van 2020. De bank ingehuurd 93 nieuwe full-time werknemers uit de doelgroep 2.000, en zo Maart 31, 2018, pochte 33,944 personeel.
Om mensen te helpen “overgang” van de bank, NAB zei dat het investeert ongeveer AU$50 miljoen in een initiatief bekend als “De Brug”, met 440 voormalige medewerkers met behulp van het welzijn en de career services.
Voor de eerste helft van het boekjaar, NAB gemeld AU$2,6 miljard in de statutaire nettowinst, tot 1,5 procent tegenover dezelfde periode vorig jaar.
In het leveren van de resultaten van de bank bleek dat het was gericht zwaar op haar technologie mogelijkheid tijdens de periode van zes maanden, het ontvangen van kaderleden uit grote tech-bedrijven.
Ondertussen, in Australië Royal Bank Commissie, kwam aan het licht dat NAB, naast de Commonwealth Bank Westpac, ANZ, en AMP, had meer dan AU$220 miljoen klanten voor de diensten die zij nooit de bedoeling te bieden.
De Australische Securities and Investments Commission (ASIC), het land van de corporate regulator, kwam ook onder vuur te liggen tijdens de Koninklijke Commissie voor niet juist bestraffen van de banken.
VORIGE DEKKING
NAB staat enterprise security team en benoemt nieuwe chief security
David Fairman zal worden gericht op de combinatie van fysieke en cyber security op de bank.
Waarom NAB niet de upgrade van de core banking platform elk moment snel
De bank CTOO vertelde ZDNet het is veel meer voordeel te innoveren om de klant dan maken de medewerkers zich richten op een oud systeem dat werkt nog steeds prima.
Hoe NAB is het nemen van Australië is het tekort aan vaardigheden in eigen handen (TechRepublic)
De National Australia Bank is op zoek naar de 2.000 tech-gericht personeel en voor het versturen van meer dan 2.000 van de bestaande medewerkers door middel van opleidingen door AWS ter bestrijding van het dreigende tekort aan vaardigheden.
Waarom Westpac is het maken van ‘frenemies’ met fintechs (TechRepublic)
De bank CIO heeft gebruikt de term ‘frenemies’ voor het beschrijven van de relatie Westpac heeft met de fintech gemeenschap down under.
Verwante Onderwerpen:
Australië
Overheid
Big Data Analytics
Innovatie
Veiligheid
Mobiliteit
0