Linus Torvalds retourne pour le développement de Linux avec un nouveau code de conduite en place

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Linus Torvalds, l’ingénieur logiciel et franc noyau Linux créateur, elle est retournée à superviser le projet open source à la suite d’une auto-imposées de briser le mois dernier conçus pour les aider à ajuster son comportement controversé. Torvalds, qui a la réputation d’être impoli et agressif envers les autres membres de la communauté, a dit à l’époque qui voulait s’adresser à ses “désinvolte” actions et de propension pour des attaques personnelles. “J’ai besoin de changer mon comportement, et je tiens à m’excuser auprès des gens que mon comportement personnel blessé et éventuellement conduit loin de développement du noyau,” Torvalds a écrit à l’époque.

Maintenant, un mois plus tard, intermédiaires Linux chef de Greg Kroah-Hartman, qui Torvalds nommé pour superviser le développement du noyau, a annoncé qu’il “remet le noyau de l’arbre” retour à la Torvalds dans l’annonce de la note pour la version 4.19. “Ces derniers mois a été difficile pour notre communauté, car il est de notre communauté qui se bat à partir de l’intérieur de lui-même, avec insistance des autres à l’extérieur de l’il,” Kroah-Hartman a écrit. “Voici donc mon appel à tout le monde. Nous allons prendre un jour ou deux de congé, de repos, se détendre avec des amis en partageant un repas, recharge, puis se remettre au travail, pour l’aider à continuer à créer un système que le monde n’a jamais vu les goûts de la, ensemble”.

Torvalds sorti de la communauté Linux à repenser à son traitement d’autres développeurs

Alors que Torvalds a pas encore communiqué les déclarations de son propre, ZDNet rapporte que lui et Kroah-Hartman sont actuellement en Ecosse rencontre avec les développeurs de Linux pour l’Open Source Sommet de l’Europe conférence. Linux est un projet open source, mais Torvalds supervise le Noyau Linux Liste de Diffusion (la LKML) et il et Kroah-Hartman recevoir un financement de l’à but non lucratif Linux Foundation afin de maintenir le développement du noyau et gérer sa communauté de contributeurs.

Dans le cadre de Torvalds retour à la communauté Linux, la Linux Foundation a officiellement instauré un code de conduite révisé que maintenant souscrit aux principes de la plus largement adoptée et inclusive Contributeur Alliance créé par Coraline Ada Ehmke. Torvalds a annoncé le nouveau code de conduite, lors de sa première remarque à propos de reculer d’un pas, et le mouvement a créé la polémique dans la communauté Linux pour ses stark départ de Torvalds ” avant le “code de conflit” qui a traité de non-filtre de rétroaction et de rudesse naturelle et la plus réussie de l’état de développement de logiciels open source.

Le nouveau code de conduite demande que les contributeurs livrer à la critique de manière constructive et à accepter de telles critiques en pleine conscience, que les gens utilisent le langage inclusif, et que les membres de la communauté, être respectueux à l’égard des “différences de points de vue et des expériences.” Il interdit également la “sexualisé de la langue ou de l’imagerie,” des commentaires désobligeants, personnels ou politiques attaques, et “public ou privé de harcèlement.” Koré-Hartman, décrit le processus de pensée derrière pression pour une plus inclusive code de conduite dans les 4.19 annonce:

Et nous avons tous besoin de se rappeler que, chaque année, de nouvelles personnes entrent dans notre communauté avec l’objectif, ou d’une exigence, d’obtenir des trucs fait pour leur emploi, leur passe-temps, ou tout simplement parce qu’ils veulent contribuer à l’outil qui a envahi le monde et permis à tout le monde d’avoir un solide système d’exploitation base sur laquelle construire leurs rêves.

Et quand ils viennent dans notre communauté, ils n’ont pas intégré la connaissance d’années d’expérience que des milliers d’entre nous le font déjà. Sans cette expérience, ils font des erreurs et de chercher et d’apprendre comment tout cela fonctionne. Une partie de l’apprentissage comment les choses fonctionnent est de traiter de l’interaction entre les gens, et essayer de comprendre la base des normes sociales et des objectifs que nous partageons tous. En fournissant un document dans l’arborescence des sources du noyau qui montre que toutes les personnes, développeurs et mainteneurs semblables, seront traités avec respect et dignité, tout en travaillant ensemble, nous pouvons aider à créer un de plus bienvenue à la communauté pour les nouveaux venus, dont notre avenir dépend de nous tous souhaitent voir aboutir ce projet, ses objectifs.

Il n’est pas clair si l’état de développement de Linux va soudainement devenir plus accueillante et positive, en particulier compte tenu de Torvalds était seulement parti pour environ un mois. Mais avec le nouveau code de conduite, et Torvalds a pris l’engagement d’examiner ses actions et d’améliorer son comportement, il sonne comme productif premières mesures sont prises pour réviser la communauté Linux de la culture pour le mieux.