Mer än 20 000 Google-anställda och entreprenörer deltagit i massa global strejk i går för att protestera mot bolagets hantering av sexuella trakasserier anklagelserna mot ledande befattningshavare, enligt arrangörerna av protest, som publicerade ett Medium inlägg denna kväll. Per den 30 September 2018, Google hade 94,372 heltid och anställda över hela världen, vilket innebär att mer än 20 procent av hela företaget deltog i strejken. Händelsen utlöstes av en undersökning från New York Times som visade hur Android grundare Andy Rubin betalades $90 miljoner på sin exit från företaget efter det lärde mig för ett sexuellt övergrepp anklagelse mot honom.
“Vi har ögonen på många företag tittar på oss,” Google-anställd Tanuja Gupta sade i New York, enligt arrangörerna, som har samlats under namnet Google Strejk för Verklig Förändring. “Vi har alltid varit en förtrupp företag, så om vi inte leda vägen, ingen annan kommer att göra det.” Enligt arrangörerna, Google-anställda deltagit i huvudsak från bolagets kontor i sverige, men också i att jag kontor i Australien, Brasilien, Kanada, Tyskland, Indien, Irland, Japan, Nederländerna, Filippinerna, STORBRITANNIEN, Singapore, Sverige och Schweiz.
För omedelbar publicering: 20,000 Google-anställda och entreprenörer deltog i “global strejk för verklig förändring”, i 50 städer runt om i världen den 1 November 2018. https://t.co/cOGmohJaEw #GoogleWalkout
— Google Strejk För Verklig Förändring (@GoogleWalkout) November 2, 2018
I tillägg till den figur, som inte var offentligt ut igår eftersom deltagarna var fortfarande räknas, strejk arrangörerna säger Googles VD Sundar Pichai har gått med på att träffa dem på måndag för att “granska ett plan som skulle ta itu med” fem viktiga krav.
Dessa krav är: ett slut att tvingas skiljeförfarande i fall av trakasserier och diskriminering, ett åtagande om att “slutet lön och möjlighet orättvisor”, ett offentligt avslöjas sexuella trakasserier rapport om öppenhet och insyn, en “process” för rapportering av sexuella övergrepp som har begåtts på ett säkert och anonymt, och ett “åtagande att höja Chefen Mångfald Officer för att svara direkt till VD och göra rekommendationer direkt till Styrelsen.”
Arrangörerna är också att ringa på Google för att utse en tjänsteman anställd representant till styrelsen. “Google är känt för sin kultur, men i verkligheten, vi är inte ens mötes-och grunderna respekt, rättvisa och rättvisa för varje enskild person här,” arrangör Claire Stapleton sade i går, enligt arrangörerna’ post.
Google var inte omedelbart tillgänglig för en kommentar.