Apple va ralentir son embauche dans certaines divisions de après les vacances les ventes d’iPhone plus faibles que prévu, selon un rapport de Bloomberg. Ce n’est pas tout à fait aussi grave qu’un véritable gel de l’embauche et loin de licenciements. Mais elle indique à l’entreprise qui, six mois auparavant, évalués à plus d’un billion de dollars est entrée dans une période d’incertitude financière, le succès de l’iPhone a commencé à visiblement faiblir.
Le PDG d’Apple Tim Cook a révélé le ralentissement de l’embauche d’employés dans une réunion plus tôt ce mois-ci, les rapports de Bloomberg. Cook aurait expliqué qu’il n’avait pas décidé lequel des divisions embaucher des employés, mais a dit qu’Apple l’intelligence artificielle, l’équipe de continuer à développer agressivement ses effectifs. Alors que Cook n’a pas spécifiquement l’appel de l’équipe de marketing, Bloomberg a déclaré en décembre qu’Apple a changé une partie de son équipe de marketing de se concentrer sur l’iPhone et à l’écart des autres projets.
Plus de gens que prévu de remplacer leurs batteries iPhone
Il y a deux semaines, Cuisinier averti les investisseurs dans une lettre qu’Apple bénéfices du premier trimestre étaient susceptibles d’être plus faible que prévu, car le nombre de consommateurs l’ont acheté d’Apple, plus cher iPhones. À la suite d’une actualisation de la batterie mise à niveau programme, lancé en décembre 2017, comme une conséquence de la limitation de débâcle, de nombreux clients ont opté pour remplacer les piles au lieu d’acheter un nouveau téléphone, un facteur de Cuire cités comme contribuant à la faiblesse de la vente de l’iPhone. Plus tôt cette semaine, nous avons appris que le nombre de remplacements de batterie peut avoir été aussi élevé que 11 millions de dollars. Nous avons à Apple pour le commentaire.