Un sondaggio del Californiano residenti, fra cui la Silicon Valley Bay Area tech lavoratori ha trovato un alto grado di diffidenza verso la tecnologia, i media, le attività, e le organizzazioni governative, con una media di 10 punti inferiore rispetto al resto del paese.
Il 2019 Edelman Trust Barometer per la California intervistati più di 1.900 residenti in California e 400 operai di tecnologia. I californiani sono molto meno felice con il settore tecnologico rispetto al resto del paese e molto diffidenti di tutto il resto.
Fiducia in aziende di tecnologia è stata del 61% rispetto al 73% per la popolazione complessiva; il 38 per cento dei Californiani fiducia media rispetto al 48 per cento, E solo il 32 per cento di fiducia del governo rispetto al 40 per cento in tutto il resto di NOI.
Edelman ha intitolato la sua California indagine “Golden State Worriers” a causa del molto scettico viste Californiano residenti con il 62% afferma che “i giorni migliori di vivere in California sono dietro di contro sono più avanti.”
California settore tech è l’invidia del mondo, ma i Californiani non fidarti per creare posti di lavoro, con solo il 44 per cento in attesa di ulteriori posti di lavoro.
Le zone con più aziende di tecnologia, i residenti locali sempre più dire che il settore è sotto regolato, con il 72 per cento nella Zona della Baia — un aumento di cinque punti rispetto all’anno scorso, rispetto alla zona di Los Angeles ,che è aumentato di 9 punti al 70 per cento, mentre il resto della California invariato al 61 per cento.
C’è stato un grande 12-aumento di un punto nell’ultimo anno, i Californiani dicendo che il governo dovrebbe regolamentare il settore tecnologico, con il 58 per cento d’accordo.
Tech lavoratori sembrano riconoscere il loro impatto sul loro ambiente, con più di 85 per cento dicendo che “le aziende di tecnologia hanno l’obbligo di migliorare la società [e locale] problemi”. E il 75 per cento di tech lavoratori vogliono industria di tecnologia leader di business di fare di più per migliorare la California.
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Edelman dice che il 69 per cento degli operai di tecnologia d’accordo che il settore tech è stato sotto-regolati. E il 28 per cento di tech lavoratori sono preoccupati per “la bolla tech crash e molte persone perdere il loro lavoro”. Quasi un quarto ha detto che c’era una mancanza di diversità tech.
Altri risultati: Non a caso le spese di alloggio sono citati come un grave problema con il 72 per cento dei Californiani, e il 76 per cento nella San Francisco Bay Area. Oltre la metà dei Californiani (53 per cento) e il 63 per cento dei Millennials stanno pensando di trasferirsi a causa dell’alto costo della vita.
Foremski Prendere
Sembra che, con i residenti locali, nonché con i lavoratori, più si è vicini a tech e più si sa su di loro, il meno fiduciosa, più scettici si sono per il futuro, e il più è probabile che si desidera che il settore high-tech ad essere regolato.
L’alto numero di operai di tecnologia, il 75 per cento vogliono vedere il loro business dirigenti l’assunzione di un ruolo attivo sulle questioni importanti. Ecco un’interessante scoperta. È sostenuta dalla tech lavoratore walkouts e le proteste che abbiamo visto nel 2018. Essa mostra anche che, se la leadership etica in una società manca tech lavoratori avrà i ruoli necessari.
Tuttavia, questo non è un alienato forza lavoro. L’indagine ha trovato che gli operai di tecnologia fiducia il loro datore di lavoro, molto più di qualsiasi altra istituzione al 78 per cento, e hanno una visione positiva del futuro della tecnologia. Questa fiducia potrebbe facilmente essere perso se i loro datori di lavoro sono imprigionato o l’assunzione di punizione contro informatori e attivista del personale.
Edelman, il più grande del mondo privato di pubbliche relazioni azienda, è intenzionata a promuovere un servizio che aiuta i dirigenti e le aziende diventano attivisti intorno a questioni sociali. Per esempio, questo sondaggio ha rilevato che l ‘ 81 per cento dei Californiani desidera tech a fare di più per migliorare i problemi locali e il 76 per cento vuole più attivismo su questioni sociali.
Con i residenti in California spesso davanti al resto del paese in chiave di questioni e tendenze, tendenze simili nella sfiducia di aziende di tecnologia sono suscettibili di emergere nel resto di NOI. L’indagine condotta in California dà l’industria di tecnologia un avviso e po ‘ di tempo per ottenere di fronte a sua immagine e attivismo problemi, prima che si diffondono ad altri stati.
Che sarà una sfida, soprattutto per il settore tech politici lobbisti che sarà difficile per deviare i politici da notare la crescente popolarità per un maggiore controllo governativo. I legislatori di scrivere il codice, che è molto più potente di qualsiasi codice di computer. Il nuovo regolamento per il settore high-tech sembrano inevitabili.
Ecco un’infografica di sintesi:
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