< p class="meta"> Door Aimee Chanthadavong | 22 juli 2021 — 04:29 GMT (05:29 BST) | Onderwerp: Innovatie
Voor de Australische overheid voert de Digital Skills Organization (DSO) een proef uit om nieuwe benaderingen te testen voor het ontwerpen van digitale kwalificaties en training om de digitale sector te helpen de lokale vaardigheidskloof te dichten.
Als onderdeel van de proef zal DSO zich richten op data-analisten op instapniveau en op de noodzakelijke algemene digitale vaardigheden.
“Het economische plan van de regering van Morrison om het herstel van Australië van de COVID-19-recessie te verzekeren, heeft digitale vaardigheden centraal. Deze pilot doet het werk om ervoor te zorgen dat die kwalificaties geschikt zijn voor het doel, zodat we onze pijplijn met vaardigheden kunnen verbeteren en meer Australiërs kunnen aantrekken in onze digitale beroepsbevolking”, zei minister van Werkgelegenheid, Arbeidskrachten, Vaardigheden, Kleine en Familiebedrijven Robert.
“Deze proef zal een beeld geven van welke specialistische digitale vaardigheden nodig zijn, de relatie tussen werkgevers en de opleidingssysteem en meer mensen aan het werk krijgen.”
De pilot komt voort uit het eerste pilotproject van DSO, waarbij werd samengewerkt met de online leeraanbieder General Assembly, de inheemse ICT-trainingsaanbieder Goanna Education en TAFE Queensland om oplossingen uit te proberen en te testen om elk 100 data-analisten op te leiden en in dienst te nemen.
Tijdens de laatste begroting heeft de federale regering AU $ 77,1 miljoen gereserveerd voor vaardigheden. De financiering zal naar verwachting worden gedeeld door de “Digital Skills Cadetship Trial” om op het werk gebaseerde leermogelijkheden te bieden voor veelgevraagde digitale banen, met AU $ 10,7 miljoen; AU $ 22,6 miljoen voor het “Next Generation Emerging Technology Graduates Program” dat meer dan 200 beurzen in opkomende technologieën zal verstrekken; en $ 43,8 miljoen voor de uitbreiding van het Cyber Security Skills Partnership Innovation Fund om aanvullende innovatieve projecten te financieren om de kwaliteit en kwantiteit van cyberbeveiligingsprofessionals in Australië snel te verbeteren.
Ondertussen wil de NSW-regering haar eigen digitale personeelsbestand uitbreiden met 205 nieuwe digitale specialisten: 135 product-, software-, data- en Salesforce-engineers en 70 content-, service- en productontwerpers.
“NSW is de meest digitaal geavanceerde jurisdictie in Australië en we streven ernaar wereldleiders te worden op het gebied van dienstverlening. Door extra ingenieurs, ontwerpers en eerstelijns ondersteunend personeel aan te nemen, komen we onze belofte na om de klant centraal te stellen in onze dienstverlening. alles wat we doen”, zei Victor Dominello, minister van Digitale Zaken en Klantenservice van NSW.
“We hebben de pandemie doorzien met QR-codes, Dine & Discover Vouchers en het verstrekken van zakelijke subsidies, hoe belangrijk een wereldwijd toonaangevend digitaal product is voor de mensen van NSW. Deze werving zal ervoor zorgen dat we blijven werken aan het veiliger en gemakkelijker maken van het leven voor de mensen.”
Ook heeft de deelstaatregering in NSW AU $ 1,4 miljoen toegezegd om het NSW Space Research Network op te richten dat wordt gevestigd op Tech Central en mede wordt georganiseerd door de University of Sydney en University of Technology Sydney.
Het netwerk zal dienen als een ruimte voor universiteiten, industrie en overheid om ruimte-uitdagingen aan te pakken, onderzoek te doen naar commerciële ruimteproducten en afgestudeerden bij te scholen, minister van Werkgelegenheid, Investeringen, Toerisme en West-Sydney, Stuart zei Ayres.
“Het netwerk zal NSW-ondernemingen positioneren om te concurreren in de ruimtevaartsector door belangrijke belanghebbenden te verbinden om R&D-activiteiten te ondernemen met een focus op vertaling en impact”, aldus Stefan Williams, mededirecteur van het netwerk van de Universiteit van Sydney.
h3>Gerelateerde dekking
Tech-investeringen en geschoolde migranten vastgezet om de productiviteit van Australië te verhogen Het tekort aan IT-vaardigheden blijft bestaan in Australië en Nieuw-Zeeland terwijl de grenzen gesloten blijven Canberra schenkt AU$ 8 miljoen uit om de Australische cybervaardigheden te stimulerenAussie-bedrijven geven vaardigheden en internetsnelheden de schuld voor het beperken van IT gebruik in 2019-20Aussie technologiesector claimt beoordeling van vaardighedenmigratie loopt achter en is inconsistent
Verwante onderwerpen:
Australië CXO Digital Transformation Tech Industry Smart Cities Cloud 