Der Diskriminierungsfall Activision Blizzard sollte nicht wegen einer Agenturfehde eingestellt werden, argumentiert Kalifornien in einem neuen Gerichtsverfahren

0
168

Nachdem Activision Blizzard eine Aussetzung des vom Bundesstaat Kalifornien angestrengten Diskriminierungsverfahrens beantragt hatte, hat das California Department of Fair Employment and Housing (DFEH) seine Antwort eingereicht.

Activision Blizzards Antrag auf Aussetzung behauptet, dass Anwälte der DFEH ein Fehlverhalten aufgrund eines Interessenkonflikts begangen haben. Laut der Akte hatten einige der an dem Fall arbeitenden Anwälte zuvor an einem separaten Verfahren gegen das Unternehmen gearbeitet, als sie bei der Bundeskommission für Chancengleichheit (EEOC) beschäftigt waren. Activision Blizzard argumentiert, dass eine solche Vereinbarung gegen eine kalifornische Staatsanwaltschaft über Interessenkonflikte verstößt. Infolgedessen sollte der Diskriminierungsfall ausgesetzt werden, bis der Konflikt beigelegt ist.

Heute hat die DFEH vor dem Obersten Gericht von Kalifornien ihre Antwort eingereicht: „Activision hofft, aus diesen banalen Tatsachen einen Skandal heraufzubeschwören, basierend auf einer aggressiven Fehlinterpretation der kalifornischen Berufsregeln.“ Sowohl der Einspruch als auch die Antwort der DFEH sind nur Argumente und haben ohne Gerichtsurteil keine Rechtskraft.

Die DFEH argumentiert, dass die beiden fraglichen Anwälte während ihrer Zeit dort wenig an den Ermittlungen der EEOC gegen Activision Blizzard beteiligt waren. Auch im Konfliktfall wird die Akte fortgesetzt, die betroffenen Anwälte wurden bereits abgesetzt und die DFEH wird in diesem Fall durch eine externe Anwaltskanzlei vertreten.

Activision Der Einwand von Blizzard ergibt sich aus einem Konflikt zwischen den beiden Arbeitsagenturen, die Klage gegen das Unternehmen eingereicht haben. Anfang dieses Monats brachte die EEOC den angeblichen Interessenkonflikt ans Licht, nachdem die DFEH versucht hatte, in den 18-Millionen-Dollar-Vergleich zwischen der EEOC und Activision Blizzard einzugreifen.

Die DFEH argumentiert, dass die Einigung verfrüht ist und dass die EEOC die Angelegenheit nicht ordnungsgemäß untersucht hat, bevor sie Activision Blizzard die Option zur Einigung gewährt hat. Darüber hinaus behauptete die DFEH, dass die Einmischung notwendig sei, weil der Vergleich zwischen Activision Blizzard und der EEOC, die wiederum eine Bundesbehörde ist, sie vor bereits im Namen des Staates – in diesem Fall der DFEH – eingereichten Rechtsstreitigkeiten schützen könnte.

Die EEOC teilte The Verge mit, dass sie über ihre Einreichungen hinaus keinen Kommentar habe, und die DFEH sagt, sie könne sich zu einem offenen Fall nicht äußern. In einem Bericht der Washington Post sagt ein ehemaliger Blizzard-Mitarbeiter, dass sich die Angelegenheit „überall unglaublich schlecht anfühlt“.