Kvantedatabehandling har potensialet til å transformere teknologiindustrien fundamentalt ved å bruke de rare effektene av kvanteriket på komplekse forretningsproblemer. Men akkurat nå står kvantedatabehandling overfor et mer verdslig problem selv: å finne nok rekrutter.
Etterspørselen etter digitale ferdigheter på arbeidsplassen har vært i en jevn oppadgående trend i årevis, men den plutselige økte avhengigheten av teknologi siden starten av 2020 har gjort konkurransen innen teknologirekruttering enda hardere.
Universal Quantum driver en tre måneders praksisordning som er åpen for nyutdannede som har en mastergrad i fysikk eller matematikk. Vanligvis tar praktikanter på seg et spesifikt prosjekt som de får totalansvar for, med Universal Quantum som gir støtte gjennom en-til-en veiledning og drop-in økter med kvantefysikere.
SE: < /strong>Hva er kvanteberegning? Alt du trenger å vite om kvantedatamaskinenes merkelige verden
Praksisen kulminerer med at de presenterer arbeidet sitt for en stor del av selskapet. “Vanligvis vil vi snakke med dem i begynnelsen og få en følelse av hva deres interesser er, og så vil vi matche det til et selskapsbehov vi har,” sier Edmondson.
“De vil ofte si: “Jeg kan ikke noe om kvante” eller “jeg har aldri jobbet med kvante”, og vi må berolige dem og si “det er helt greit, vi lærer deg gjerne at når du kommer hit.' Det er ganske spennende for dem.”
Liscouski mener også at dyp kvanteekspertise ikke nødvendigvis er et krav for at bedrifter skal begynne å dra nytte av kvantedatabehandling, selv om han erkjenner at ikke alle selskaper har ressursene til å tilby omfattende opplæringsprogrammer. “Det er veldig vanskelig for små bedrifter og det er veldig vanskelig for mellomstore bedrifter fordi du ikke har den luksusen av å ta ut 10% av arbeidsstyrken din og sette dem i opplæring for en periode,” sier han.
“Vanligvis ansetter du folk fordi du trenger dem nå, ikke fordi du trenger dem om seks måneder.”
Et alternativ er å målrette mot studenter ved universitet, høyskole eller til og med skole : noe som QCI tidligere tilbød med sine kvantedataklubber, hvor deltakerne lærer å bruke selskapets programvare, Qatalyst.
“Vi beveger oss faktisk inn i det akademiske undervisningsprogrammet, der professorer bruker programvaren vår som en del av pensum, og vi har et helt pensumutviklingsprogram for det,” sier Liscouski.
“Vi prøver å presse dette ned til den laveste fellesnevneren når det gjelder hvem som har tilgang til det. Vi prøver til og med å komme inn på videregående skoler for å hjelpe til med utviklingen av arbeidsstyrken.»
Qatalyst er en kvanteapplikasjonsakselerator som gjør det mulig for sluttbrukere å transformere virkelige problemer til kvanteklare forespørsler, og deretter behandler den disse forespørslene på en kombinasjon av klassiske datamaskiner og skybaserte kvanteprosessorer, inkludert Ion-Q, D-Wave, og Rigetti.
SE: Quantum computing: Gjør det klart for virksomheten
Det gjør det mulig for bedrifter å bruke kvanteapplikasjoner uten å måtte ha sine egne kvanteprogrammer datamaskiner eller spesialister.
“Det er ment å prøve å legge teknologien i hendene på folk som prøver å løse forretningsproblemer uten å måtte være kvanteprogrammerere,” sier Liscouski.
“Vårt fokus på plattformen vår og utviklingen vi har gjort for å koble til et hvilket som helst antall kvanteplattformer, er å disintermediate, eller nedtone, behovet for dette avanserte talentet som skal få et program til å kjøre på et kvantesystem. datamaskin.”
På mange måter foreslår CQI en teknisk løsning på mangel på spesialistkompetanse – selv om Liscouski erkjenner at teknologi i seg selv ikke er alt til slutt. “Vi har fortsatt denne mangelen ved alt dette talentet som vil få dette til å fungere i stor skala,” legger han til.
“Kvanteprogrammer er annerledes enn klassiske programmer. Måten du ser på et problem klassisk er annerledes enn måten du ser på et problem fra et kvantesynspunkt… Å tenke på disse problemene krever et annet nivå av tenkning enn klassiske datamaskiner.”< /p>
Tenke meldingen på nytt
Gitt den ringe interessen for teknologikarrierer vist av generasjon Z, kommer oppsøkende virksomhet til å spille en betydelig rolle i å sette spirende neste generasjons teknologier som kvantedatabehandling på radarene deres – utvilsomt det første skrittet for å løse eventuelle kompetansehull.
< p>Edmondson sier at teknologiske organisasjoner må engasjere seg i å tiltrekke unge mennesker på grasrotnivå innenfor skoler, samt bli mer kreative i hvordan de fremstiller muligheter i teknologisektoren. “Det er definitivt et ansvar for bedrifter å prøve å pleie talentmassen som kommer frem og foreta oppsøking som vil hjelpe med det – og det er bare å få unge mennesker til å begeistre ting,” sier hun.
SE: Tekniske jobber har et imageproblem, og det gjør kompetansemangelen verre
“Vi satte opp et laboratorium på Spitalfields Market i London i en enorm fraktcontainer og holdt live demonstrasjoner og eksperimenter Folk kom inn og vi snakket med dem om hva vi gjorde og fikk dem begeistret. Det er relativt liten skala akkurat nå, men hvis noen går bort og på grunn av det blir glade for å lære noe eller gjøre et nytt fag, det er en seier.”
Liscouski sier at eksponering for nye teknologier fra en tidlig alder også vil spille en viktig rolle i å utstyre neste generasjons arbeidsstyrke med viktige digitale ferdigheter og få dem til å jobbe med problemer i den virkelige verden. “Jeg tror det må være enten opplæringsevne etter videregående skole, eller opplæringsevne etter høyskole, eller høyskoler må utvide og tenke bredere om hva de forbereder elevene til å gjøre,” legger han til.
< p>“Fordi, på slutten av dagen, kvantedatabehandling – som enhver datamaskin vi kjenner til – med mindre det er sluttbrukeradopsjon, med mindre det er fokus på hvilke problemer som kan løses, blir det et vitenskapelig eksperiment og er skal bare bli i forskningsverdenen.”
Maskinvare
Hva gjør denne svarte prikken på iPhone? Raspberry Pi Zero 2 W anmeldelse: Enkeltbordsenhet får en firekjerners oppgradering 3D-utskriftsleverandører klar til å dra nytte av forsyningskjedeavbrudd Amazons tidlige Black Friday-tilbud: Bærbare datamaskiner, TVer, hodetelefoner CXO | PC-er | Servere | Oppbevaring | Nettverk | Datasentre