Deze fouten tijdens het sollicitatiegesprek kosten toptalent van technologiebedrijven Bekijk nu
Het Amerikaanse ministerie van Binnenlandse Veiligheid, een belangrijk cyberbeveiligingsbureau, heeft zojuist een nieuw systeem aangekondigd dat het zal helpen bij het werven, ontwikkelen en omscholen cyberbeveiligingsprofessionals in de federale overheid.
Het nieuwe wervingssysteem van het DHS, het Cybersecurity Talent Management System (CTMS) genoemd, wordt gelanceerd te midden van een krappe arbeidsmarkt voor cyberbeveiligingsprofessionals die extreem veel gevraagd zijn en daarom hoge salarissen kunnen opbrengen.
DHS is slechts één federaal afdeling, maar het speelt een speciale rol bij het reageren op grote cyberaanvallen op kritieke Amerikaanse infrastructuur. Het hoopt dat het nieuwe systeem het zal helpen bij het zoeken naar en behouden van talent voor missiekritieke functies, met als doel om in 2022 150 prioritaire functies aan te nemen.
ZIE: Een winnende strategie voor cyberbeveiliging (speciaal rapport ZDNet)
“CTMS zal het DHS in staat stellen missiekritieke cyberbeveiligingsfuncties in te vullen door sollicitanten te screenen op aantoonbare competenties, werknemers competitief te compenseren en de tijd te verkorten die nodig is om op de afdeling te worden aangenomen”, aldus het.
De eerste functies die met behulp van CTMS zullen worden vervuld, zijn banen met “hoge prioriteit” bij CISA en het DHS-kantoor van de Chief Information Officer. In 2022 zullen DHS Cybersecurity Service-banen beschikbaar zijn bij verschillende DHS-agentschappen met een cyberbeveiligingsmissie, zegt DHS.
Het CTMS-salarisbereik heeft een bovengrens van het salaris van de vice-president ($ 255.800 in 2021), plus een uitgebreid bereik voor gebruik in beperkte omstandigheden, met een bovengrens van $ 332.100 in 2021.
DHS is momenteel aan het werven voor een verscheidenheid aan cyberbeveiligingsfuncties, waaronder incidentrespons, risicoanalyse, detectie en beoordeling van kwetsbaarheden, inlichtingen en onderzoek, netwerk- en systeemingenieur, forensisch onderzoek en softwareborging.
Het CTMS “geeft een fundamentele nieuwe kijk op hoe het departement toptalent en divers cyberbeveiligingstalent inhuurt, ontwikkelt en behoudt”, zegt secretaris van Binnenlandse Veiligheid, Alejandro N. Mayorkas.
“Omdat ons land voortdurend wordt geconfronteerd met een evoluerend dreigingslandschap, kunnen we niet alleen vertrouwen op traditionele wervingstools om missiekritieke vacatures in te vullen. Dit nieuwe systeem stelt onze afdeling in staat beter te concurreren om cyberbeveiligingsprofessionals en flexibel te blijven genoeg om te voldoen aan de eisen van onze cruciale cyberbeveiligingsmissie.”
ZIE: Technische vaardigheden: vier manieren om de juiste mix te krijgen
De regering-Biden-Harris heeft van cyberbeveiliging in een vroeg stadium een prioriteit gemaakt, bijvoorbeeld door de eerste plaatsvervangende nationale veiligheidsadviseur van de VS voor cyberbeveiliging aan te stellen. , Anne Neuberger, die federale onderzoeken leidde naar de SolarWinds- en Exchange-aanvallen.
DHS, in het bijzonder zijn Cybersecurity and Infrastructure Security Agency, of CISA, kreeg ook een verhoogde cyberbeveiligingsrol, via Bidens uitvoerend bevel voor cyberbeveiliging.
Beveiliging
Windows 10 is een beveiligingsramp die staat te gebeuren. Hoe gaat Microsoft zijn rommel opruimen? Deze malware zou miljoenen routers en IoT-apparaten kunnen bedreigen Costco-klanten klagen over frauduleuze kosten, bedrijf bevestigt kaart skimming-aanval Exchange Server-bug: patch onmiddellijk, waarschuwt Microsoft Gemiddelde ransomware-betaling voor Amerikaanse slachtoffers meer dan $ 6 miljoen Microsoft Patch dinsdag: 55 bugs geplet, twee onder actief exploit Security TV | Gegevensbeheer | CXO | Datacenters