Nul
Telstra ‘ s group managing director van netwerken Mike Wright, heeft aangekondigd dat hij zal aftreden uit zijn positie aan het einde van September, na 40 jaar in de telecommunicatie-onderneming.
“Mike is een van de meest gerespecteerde network engineering van de leiders in de wereld,” Telstra COO Robyn Denholm zei in een verklaring op de dinsdag ochtend. “Hij heeft een enorme bijdrage over vele jaren en hij laat een groot oeuvre in Telstra’ s world class draadloze en vaste netwerken, die miljoenen Australische consumenten en bedrijven aangesloten elke dag.
“Onder Mike begeleiding van Telstra is een leider in het inzetten van nieuwe netwerktechnologieën. Tegen het einde van September, toen Mike zal terugtreden voor een welverdiende vakantie, we naderen de voltooiing van de belangrijkste elementen van onze Netwerken voor de Toekomst programma, en Telstra goed op weg naar de implementatie van 5G.”
Wright, die zich bij Telstra aan de universiteit afgestudeerd in 1980, zei de telco is “op de vooravond van het grote succes in het brengen van de volgende generatie netwerken om Telstra ‘s klanten”.
De aankondiging volgt op Telstra laatste maand onthullen dat het zou worden axing van 8.000 banen te midden van een herstructurering programma geëtiketteerd Telstra2022, samen met een vermindering van de “2-4 lagen van het management”, met 25 procent van het uitvoerend management en middenkader functies wordt verwijderd.
Moet lezen: de kernpunten van Telstra ‘ s nieuwe strategie
Volgens CEO Andy Penn, de taken worden verwijderd, vanwege de behoefte aan meer vereenvoudigd en gedigitaliseerd processen.
“Telstra’ s strategie is gestoeld op de voordelen voor de klanten van toonaangevende, vereenvoudigd en gedigitaliseerd producten en diensten voor alle Australiërs. Dit zal op zijn beurt het faciliteren van een aanzienlijke vereenvoudiging in de business, en dus de verdere vermindering van de kosten. Deze vereenvoudiging is van cruciaal belang om Telstra van de concurrentiekracht, en we verwachten dat dit leidt tot 30 procent korting op onze arbeidskosten,” Penn zei.
“Het zal een impact hebben op banen met Telstra, en terwijl we verwachten niet dat we te maken tot 1.500 nieuwe rollen binnen het bedrijf, in totaal hebben we verwachten een netto vermindering van 8.000 banen in de komende drie jaren, met inbegrip van Telstra werknemers en aannemers.
“Ik ben bewust van de impact die de banen vermindering heeft op ons mensen, en op de bredere samenleving. Ik ben ook bewust van de onzekerheid die deze aankondiging maakt voor ons mensen, maar ik moet er vooraf en ik moet transparant zijn over de mate van verandering die nodig is bij Telstra.”
Volgens de group executive van Human Resources Alex Badenoch, de 1.500 rollen wordt gemaakt, zal grotendeels worden in software engineering en cybersecurity.
Om te gaan met de herstructurering van de telco zal moeten investeren AU$50 miljoen op twee programma ‘ s: De eerste om te zorgen voor “enhanced outplacement ondersteuning” voor hen verlaten; de tweede voor een reskilling programma voor de werknemers die verhuizen naar een nieuwe rol.
De kosten voor herstructurering verwacht worden AU$600 miljoen voor FY19, met een winst voor rente, belasting, afschrijvingen en amortisatie (EBITDA) begeleiding van tussen de AU$8,7 miljard en AU$9,4 miljard.
De productiviteit programma zal worden verhoogd met een extra AU$1 miljard te bereiken AU$2,5 miljard tegen 2022 met de telco zeggen dat het nog steeds op de rails te ‘leiden en te winnen in 5G” mobiele connectiviteit.
Telstra de vier pijlers van de strategie voor de komende drie jaar is gericht op het bereiken van zes doelpunten, volgens Penn: verbeteren van klantervaringen; vereenvoudiging van haar producten, zakelijke en operationele model; het verlengen van de “netwerk superioriteit en 5G leiderschap”; het bereiken van wereldwijde prestaties op het engagement van de medewerkers; het realiseren van een netto-kosten van de productiviteit van AU$2,5 miljard door FY22; en het bereiken van een post-Nationale Breedband Netwerk (NBN) rendement op geïnvesteerd vermogen van meer dan 10 procent.
Het nieuws van Wright ‘s vertrek volgt ook de telco’ s meerdere netwerk uitval dit jaar, met wholesale mobile virtual network operator (MVNO) klanten beïnvloed over 3G-en 4G-diensten als gevolg van een “vendor platform issue” in juni; een glasvezel kabel knippen eerder die maand, die getroffen groothandel mobiele en vaste diensten en enkele duizenden breedband-en ADSL-diensten; een mobiele stroomstoring die is veroorzaakt door een software fout, die zei: “triggered meerdere elementen in het netwerk om te mislukken”, in Mei; Telstra vallen Triple Zero-call diensten als gevolg van de vezels van schade in de buurt van Orange, New South Wales, ook in Mei, en een 4G stem netwerkstoring volgende “technische wijzigingen gemaakt voor upgrades naar mobiele verkeersregelinstallaties in Telstra de Tentoonstelling exchange Street in Melbourne”.
Verwante Dekking
Telstra2022: de kernpunten van Telstra ‘ s nieuwe strategie
ZDNet pakt de belangrijkste punten van Telstra is de nieuwe drie-jaar-strategie, met inbegrip van de oprichting van InfraCo en Global Business Services, en hoe het zal omgaan met NBN, 5G en TPG.
Telstra herstructureren assen van 8.000 banen
De Telstra2022 drie-jaar zal het programma zie de 8.000 banen snijden van de telco.
Telstra cites ‘verkoper platform probleem’ voor MVNO uitval
Groothandel Telstra diensten werden weer naar beneden.
Telstra ingesteld voor het implementeren van 2Gbps 4G voor het einde van het jaar
Spectrum refarming en nieuwe technologie een 4G stichting voor Telstra als 5G benaderingen, de directeur van Netwerken Mike Wright heeft verteld ZDNet.
Telstra lanceert co-gefinancierd satelliet-kleine cellen product
Australië gevestigde telecom-etiketten service van satelliet-gebaseerde dienst als ‘4GX-lite’.
Uitval volgende cut Telstra-kabel set te rollen in het weekend
Duizenden glasvezelkabels worden gesplitst na de derde snede kabel en werden duizenden van breedband en NBN diensten.
Optus verzoekt om vergoeding van Telstra over ‘onbeperkt’ campagne
Optus is op zoek om te bepalen wat de verliezen die zij heeft gemaakt van Australië gevestigde telco met een ‘onbeperkt’ reclame campagne.
Verwante Onderwerpen:
CXO
Smartphones
Mobiele OS
Veiligheid
Hardware
Beoordelingen
0