per il Social Business
| 11 ottobre 2019 — 14:09 GMT (15:09 CEST)
| Argomento: Social Enterprise
L’FBI è alla ricerca di strumenti per raccogliere i dati dei social media in massa
I piani per tenere traccia di attività di social media potenzialmente scontro con le attuali politiche in materia di privacy.
Con il mondo di essere sempre accessibile nel palmo delle nostre mani, è spesso difficile da staccare.
È difficile credere che nel 2005 solo il 5% degli adulti negli stati UNITI utilizzato almeno una piattaforma di social media. Ora, nel 2019, quasi tre su quattro (72%) le persone sono attivi sui social media, quindi non c’è da meravigliarsi che le linee tra la nostra casa e la vita di lavoro sono sempre più sottile. Ci sono affetti da social media di sovraccarico.
Ma cosa succede quando il vostro co-lavoratori (o anche boss) decidono di seguire online?
Vancouver, BC-based colloquio di lavoro in azienda Il Colloquio di Ragazzi ha studiato i dati da 1.024 dipendenti che erano stati seguiti da un amico o un collega, attraverso il loro account di social media. Voleva scoprire di più sulla loro auto-censura il comportamento online.
Quasi tutti gli intervistati (97.8%) ha dichiarato di essere seguita o friended dai loro colleghi su Facebook, seguita 82,1% su Instagram, il 75,6% su Snapchat, e 65,2% su Twitter.
La maggior parte di queste connessioni (94.8%) proviene dal co-lavoratori di cui hanno interagito con il quotidiano. Quasi la metà di queste richieste di amicizia (48%), tuttavia, è venuto da parte di persone più in alto nell’organizzazione, quali responsabili o incaricati.
Tuttavia, diversi intervistati ha riferito di aver un conto puramente per motivi di lavoro. Quasi uno su cinque (il 19,5%) ha un lavoro account su Twitter, il 15,1% su Facebook, il 13,9% in su Instagram e del 13,3% su Snapchat.
Tre in 10 dipendenti accettate richieste di amicizia a mantenere la pace, al lavoro, come avere un buon rapporto con i colleghi è fondamentale per il lavoro-correlato successo. Vale la pena di accettare una richiesta di amicizia da parte di qualcuno che non piace particolarmente, o che hanno un rapporto difficile con il lavoro?
Molti dipendenti di auto-censurare i loro posti perché i colleghi possono vedere. Dipendenti più di 50 anni, auto-censurato i propri post, il 20% in più rispetto ai dipendenti nel loro 20s.
Più di due su cinque (il 41%) per i dipendenti nel loro 20s ammesso per evitare la pubblicazione di contenuti che coinvolge bere o uso di droghe sui loro profili di social media.
Settantasette per cento degli intervistati ha riconosciuto che utilizza le impostazioni di privacy sui social post, seguita da circa il 76% di coloro che hanno fatto lo stesso per le loro foto.
(Immagine: L’Intervista Ragazzi)
I principali argomenti dipendenti evitato di postare perché i loro collaboratori poteva vedere erano: Politica sentimenti (36.0%), bere o uso di droghe (il 34,2%), e anti-azienda consolidato (32.0%).
Circa il 31% degli intervistati nel loro 50s o più anziani evitato di postare sull’azienda per cui lavoravano.
Due-out-of-cinque dipendenti dicono che la loro azienda è la stretta sui social media di utilizzo al di fuori del lavoro, e uno in tre persone, relazione di conoscere qualcuno di cui il datore di lavoro è terminato di loro in base alle loro azioni sui social media.
Oltre il 30% delle persone dicono che le aziende dovrebbero schermo candidati di lavoro di social media come parte del processo di assunzione. Uno in 10 dipendenti ha detto che erano tenuti a rivelare le loro profili di social media quando hanno applicato per la loro posizione attuale.
I Social media hanno contribuito a burnout che molte esperienze lavorative, e ha aggiunto di ansia per i loro colleghi del monitoraggio della loro attività sociale. Forse è il momento di fare un passo indietro.
Se mantieni i tuoi profili sociali pubblici, non essere sorpreso se si trova co-lavoratori in agguato sul vostro contenuto. Si potrebbe desiderare per fregare i social media posti di lavoro e di hop per una carriera migliore.
Potrebbe essere il momento di rivedere le tue impostazioni di privacy e assicurati che il tuo post privati rimanere in quel modo.
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