Amazon wird mit dem National Safety Council zusammenarbeiten, um die Sicherheit seiner Mitarbeiter zu verbessern, und einen Fünfjahresvertrag mit der Organisation bekannt geben, der neue Wege zur Vorbeugung von Muskel-Skelett-Erkrankungen finden soll. Amazon hat der Organisation im Vorfeld des Deals 12 Millionen Dollar gespendet.
Das Unternehmen war mit erheblichen Gegenreaktionen für interne Berichte konfrontiert, die zeigen, dass Lagerschäden seit 2016 jedes Jahr gestiegen sind. Im September erhielt Reveal vom Center for Investigative Reporting interne Aufzeichnungen von 150 Amazon-Versandzentren, die im Jahr 2019 mehr als 14.000 schwere Verletzungen und fast acht aufwiesen schwere Verletzungen pro 100 Mitarbeiter.
Laut Reveal sind diese Zahlen fast doppelt so hoch wie für den Rest der Verpackungsindustrie, und der Bericht enthielt Anschuldigungen von Ärzten, dass die Zahlen noch höher waren, weil einigen Arbeitern gesagt worden war, keine Verletzungen zu melden. Die Zahlen waren in Fabriken, die stärker automatisiert waren als andere, merklich höher, stellte Reveal fest.
Aber am Donnerstag sagte Amazon in einer Erklärung, dass es seit Monaten mit dem Nationalen Sicherheitsrat zusammenarbeitet, um Muskel-Skelett-Erkrankungen zu behandeln. Der Pakt wird laut Amazon Forschung sowie die Erfindung neuer Technologien und Prozesse beinhalten.
Es wird ein Beirat geschaffen, dem Unternehmen, Forscher, Sicherheitsexperten und andere angehören. Die Gruppe wird verschiedene Möglichkeiten zur Behandlung von Muskel-Skelett-Erkrankungen untersuchen und sich mit internationalen Gruppen über die besten Methoden abstimmen.
Amazon plant auch, bei diesen Bemühungen KI, maschinelles Lernen und andere Technologien einzusetzen. Das Unternehmen wird eine Reihe von Stipendien und Inkubatoren für College-Studenten und Experten anbieten, die Ideen zur Reduzierung von Arbeitsunfällen haben.
Heather MacDougall, Amazons Vizepräsidentin für weltweite Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz, sagte, der National Safety Council habe eine lange Geschichte in der Förderung sicherer Praktiken am Arbeitsplatz und die Zusammenarbeit sei ein weiterer Teil des Unternehmensziels, ein sicherer Arbeitsplatz zu werden.
Lorraine Martin, Präsidentin und CEO des National Safety Council, sagte in einer Erklärung, dass die Partnerschaft ihnen helfen werde, “Probleme zu lösen, mit denen die Menschen jeden Tag konfrontiert sind, damit sie ihr Leben in vollen Zügen genießen können”.
Auf Druck der Washington Post gab Martin jedoch zu, dass die Organisation keine Rolle dabei spielen würde, Amazon für die gemeldeten Arbeitsunfälle zur Rechenschaft zu ziehen, und sagte der Zeitung, dass dies nicht in ihrer Verantwortung liege.
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