WhatsApps spanskindholdsmoderatorer presser på for lige løn i internt brev

0
100

WhatsApps moderatorer på spansk sprog og kundeservicemedarbejdere skubber virksomheden til lige løn ifølge et internt brev opnået af The Verge. De siger, at de er blevet udelukket fra en præmie på $ 2 pr. Time, der er betalt til andre tosprogede entreprenører. Arbejdstagerne er ansat af Accenture, et tredjepartsentreprenørfirma, i Austin, Texas.

”I flere år har Accenture, Facebook og Whatsapp nægtet ligebehandling og betaling til spansksprogede kontingentarbejdere,” siger medarbejderne i brevet. “Det er en fornærmelse for virksomheder som Facebook og Accenture at offentligt kæmpe for mangfoldighed, men alligevel undlader at levere dette til sine egne medarbejdere.” Accenture klassificerer meget af arbejdsstyrken som kontingent, hvilket betyder, at medarbejdere ansættes som entreprenører i en bestemt periode.

Arbejdstagere kræver, at spanske sprogentreprenører modtager præmien på $ 2 samt tilbagebetaling for de penge, de går glip af, siden de blev ansat.

En arbejdstager siger, at de fik at vide, at de skulle lære arabisk eller portugisisk for at modtage præmien. “Jeg er allerede tosproget,” siger medarbejderen, at de reagerede i et interview med The Verge. Politikken ændrede sig stadig ikke.

Brevet blev sendt til Facebook CEO Mark Zuckerberg, WhatsApp CEO Will Cathcart og Accenture CEO Julie Sweet. Det blev offentliggjort i dag på Workplace, Facebooks interne kommunikationsplatform. Det har i øjeblikket 89 underskrifter fra Facebook-, WhatsApp- og Accenture-medarbejdere.

Brevet kom efter, at arbejdere i årevis pressede på for at få lige løn, ifølge det interne brev. ”Ledere og HR-repræsentanter for Accenture i Austin, Texas har ikke kun ignoreret klagerne over forskelsbehandling i flere år nu, men de er også aktivt engageret i at sikre, at denne grove uretfærdighed ikke bliver anerkendt og ikke adresseret,” siger noten. ”Vi siger, at denne åbenlyse handling med racisme og diskrimination over for sine egne væsentlige arbejdere skal slutte nu.”

Facebook-indholdsmoderatorer på Accentures kontor i Austin blev bedt om at vende tilbage til kontoret i løbet af pandemi. Mange sagde, at de frygtede for deres sikkerhed og følte, at virksomheden ikke i tilstrækkelig grad havde taget fat på deres bekymringer. Disse medarbejdere er ofte blandt de lavest betalte Facebook-arbejdere og tjener ca. $ 18,50 i timen.

Accentures spansktalende kundeservicemedarbejdere siger, at de tjener så lidt som $ 16,50 i timen. ”Accenture er Walmart i den tekniske industri,” fortæller en medarbejder The Verge. ”De fleste af os skal have to job for at overleve. Vi får betalt $ 16,50 i timen. Det er ikke en levedygtig løn i Austin. ”

Facebook og Accenture reagerede ikke straks på en anmodning om kommentar fra The Verge.