Lønstigninger forbliver undvigende for udviklere i 2021, teknologitræning firma O'Reilly fundet.
Billede: Luis Alvarez/Getty
Softwareudviklere spiller en stadig vigtigere rolle i moderne virksomheders succes, og det er også et erhverv, der har råd til en temmelig behagelig tilværelse. Ifølge en ny rapport fra teknologitræningsfirmaet O'Reilly var gennemsnitslønnen for data- og AI -praktikere i juni 2021 $ 146.000.
Der er imidlertid betydelige forskelle og uligheder i den kompensation, udviklere modtager, fandt undersøgelsen, som også fremhævede de udfordringer, udviklere har stået over for med karriereudvikling i løbet af det sidste år.
Forskellen var ikke helt så høj for personer med bachelorgrader eller som stadig var studerende, men det var stadig signifikant: disse kvinder tjente 86% eller 87% af gennemsnitslønnen for mænd.
“Det sørgeligste ved disse data er, at det ikke er ikke en overraskelse, “sagde Loukides.
SE: Bedste Python -kursus 2021: Top online kodningskurser
Det er dobbelt problematisk, sagde Loukides, fordi mange af lederne inden for datavidenskab – Hilary Mason, Monica Rogati, Cathy O'Neil, for blot at nævne nogle få – har været kvinder. “Selvom løndataene ikke overraskede mig, har jeg altid været overrasket over påstandene om, at datavidenskab er mandsdomineret. Men de to går uundgåeligt sammen,” sagde han.
Placering var også en faktor i forskelle i løn. Måske var det ikke overraskende, at lønningerne til udviklere var højest i Californien, hvor den gennemsnitlige løn var $ 176.000, men nogle adspurgte rapporterede at tjene op til $ 300,00 om året. Denne sats blev fulgt op af østlige kyststater som New York og Massachusetts, hvor lønninger i nærheden af $ 150.000 blev rapporteret.
Karriereudvikling blev identificeret som en vigtig udfordring for udviklerne, der blev undersøgt af O'Reilly, med mange rapporterede, at de havde forfulgt uddannelse eller faglig udvikling i det forløbne år i håb om at anmode om lønstigning eller forfremmelse.
Næsten to tredjedele (64%) af respondenterne sagde, at de havde deltaget i uddannelse eller opnået nye certificeringer i de sidste måneder, fandt undersøgelsen. Den øverste certificering var AWS Certified Solutions Architect-Associate efterfulgt af Microsoft AZ-900: Microsoft Azure Fundamentals og Certified Information Systems Security Professional (CISSP) certificering.
På trods af dette viste det sig, at lønninger til data- og AI -fagfolk kun var steget med i gennemsnit 2,25% om året i løbet af de sidste tre år. Atten procent af respondenterne rapporterede ingen lønstigning, mens 8% af de adspurgte rapporterede, at deres løn faktisk var faldet.
At tilbyde uddannelses- og udviklingsmuligheder kan vise sig at være afgørende for at bevare talent og udfylde huller i digitale færdigheder i teams, der følger en stigning i teknologiske udrulninger og fjernarbejde, sagde O'Reilly -præsident, Laura Baldwin.
“I betragtning af manglen på kvalificerede medarbejdere inden for områder som datavidenskab, maskinlæring og AI, skal virksomheder, der er seriøse med at bygge deres arbejdsstyrke, investere i læring og uddannelse for at vokse dette talent internt,” sagde Baldwin.
“Med sådan et væld af kyndige talenter og en global økonomi i bedring, der er sulten efter at udfylde tekniske roller i digitale arbejdsmiljøer, har der aldrig været et bedre tidspunkt at investere i medarbejdernes læring og omskoling.”
< p> SE: Har du brug for udviklere? At løse manglen på tekniske færdigheder betyder at se ud over ansættelse
Selv med udviklere, der var ivrige efter at komme videre og alligevel ikke var i stand til at sikre sig mere løn, fandt O'Reillys forskning ikke tegn på en truende “stor resignation”. Mindre end en fjerdedel (22%) af respondenterne i undersøgelsen sagde, at de planlagde at skifte job, hvilket rapporten bemærkede generelt var det forventede, især da respondenterne rapporterede at være bekymrede over jobsikkerhed.
“Jobomsætning gennem pandemi var nogenlunde det, vi ville forvente (måske lidt under det normale), “skrev Loukides.
“Respondenterne syntes at være bekymrede for jobsikkerhed, selvom de ikke ville indrømme det eksplicit. Men med undtagelse af de mindst- og højst kompenserede respondenter var hensigten med at skifte job på grund af løn overraskende konsekvent og ingenting at blive foruroliget over. “
Enterprise Software
Windows 10: Mine fem foretrukne gratis værktøjer De hurtigste VPN'er i 2021: NordVPN, Hotspot Shield og ExpressVPN sammenlignede de bedste videokonference -tjenester til virksomheder: Zoom, WebEx, AnyMeeting, Slack og mere Sådan boostes din virksomheds SEO (ZDNet YouTube) Software som en tjeneste: Et snydeblad (TechRepublic)
Relaterede emner:
Enterprise Software Open Source Mobile OS