BBC rapporterar en liten studie av BRITTISKA säkerhetsföretaget Securenvoy till effekterna av arbetsrelaterade e-post kommer att få för BRITTISKA arbetare denna Jul. Studien säger att Brittiska anställda är så “e-post besatt” av att nästan 50% plan för att kontrollera deras arbete e-post över Julen.
Så hur kommer detta att bryta ner och kan vi dra några meningsfulla slutsatser om det? Det var en rad frågor i studien är designad för att göra just det. Det verkar som att de som mest sannolikt kommer att kontrollera deras arbete e-post är också de personer som är mest oroliga för att förlora sina jobb, antingen genom uppsägning eller något annat.
Detta verkar rimligt eftersom arbetet ångest kan lätt gå över till semestern. De som är mer beroende av att deras e-post men är också mer sannolikt att kolla sin e-post. Människor i 18-24 år var den största åldersgruppen, medan de över 50 verkar inte emot att lämna jobbet bakom sig för en stund.
Av de totala siffrorna, 31% av de tillfrågade sade att de skulle periodvis kontrollera deras arbete e-post med 15% för avsikt att kontrollera dem regelbundet. Däremot bara 34% av de personer som inte hade för avsikt att kontrollera deras arbete e-post alls.
Det kan inte finnas någon tvekan om att arbete e-post kan inverka negativt på resten av ditt liv. The Work Foundation tankesmedja berättade för BBC att “Det tyder på att ungefär två tredjedelar av alla anställda har lust att svara på e-post direkt när de kommer.” Detta är vanligt i min erfarenhet och ett symptom av den allmänna omedelbarhet av både e-post och snabbmeddelanden.
Det blir mer och mer svårt för att komma bort från arbete e-post också, med moderna smartphones med stöd för Exchange och fler och fler människor att ha flera inkorgar på deras mobiltelefoner och hemdatorer.
Personligen har jag några e klar dagar, men när jag ska kolla arbete e-post som jag är egenföretagare som jag inte förväntar mig att något ska hända som de företag som jag tenderar att arbeta med har tydliga closedowns. Det är ett intressant fenomen men så vill vi gärna höra om du planerar att kontrollera ditt arbete e-post över Julen och om du tror att det bör finnas en tydlig avstängning från arbetet när du är borta från kontoret. Varför inte berätta i kommentarerna nedan?