Toets een draagbaar apparaat en de gezondheidszorg spelers Qualcomm, UnitedHealthcare en Fitbit streven om hun corporate wellness-spel in een poging om de financiële prikkels om werknemers in beweging.
Qualcomm, via de Qualcomm Life unit, en UnitedHealthcare op de CES in 2017 zal een overzicht van de plannen voor het inschakelen van een breng je eigen draagbare benadering van corporate wellness plannen. Qualcomm en UnitedHealthcare zei ze zullen uitbreiden UnitedHealthcare Beweging, een wellness-programma biedt financiële prikkels om medewerkers up-to $1.500 per jaar.
Meer: Fitbit beveiligt corporate wellness deals met verschillende grote klanten | Fitbit combineert corporate wellness-aanbod in nieuwe groep de gezondheid van het programma | Fitbit ‘ s uitdaging: Winnen van meer dan Pebble ontwikkelaars, gemeenschap
Volgens Qualcomm Leven, de technologie maakt het mogelijk meer activiteit trackers worden geïntegreerd in de UnitedHealthcare Motion-programma, die beschikbaar zijn in 40 staten.
Voor Fitbit, het belangrijkste onderdeel van de deal is dat de Lading 2-tracker zal op maat worden geïntegreerd. Zoals eerder opgemerkt, Fitbit heeft namelijk weer sterk gericht op de integratie in het systeem van de gezondheidszorg en steeds een belangrijke deelnemer in corporate wellness programma ‘ s.
Het resultaat hier is dat Qualcomm en UnitedHealthcare zijn inclusief meer draagbare apparaten, net als meerdere spelers zijn nu worstelen. Fitbit kocht de intellectuele eigendom en software van Kiezel. Nokia kocht Withings en Fossiele verworven Misfit. Zodra de consolidatie in aanmerking genomen, de corporate wellness-spel is waarschijnlijk het graag van Apple en Fitbit met andere giganten als Google en Microsoft.
De te winnen voor de Fitbit is dat de Kosten 2 krijgt een sprong op de concurrentie. UnitedHealthcare, die gestart is met een pilot van de Motion-programma in 2016 tot doel bedrijven met meer dan 101 werknemers, Qualcomm Leven 2net Platform voor “medical grade verbindingen” met de data security tools.
Wat blijft er om gezien te worden met UnitedHealthcare Beweging is, hoe de financiële prikkels inschakelen gezondere werknemers. Apparaten in de Motion-programma stelt werknemers in staat om geld te verdienen $4, – per dag in aftrekbaar credits als ze op 300 stappen binnen vijf minuten zes keer per dag, gaan de 3.000 stappen in 30 minuten en de top totaal van 10.000 stappen per dag.
Trackers in het programma hebben aangepaste statistieken om te zien hoe ze stapelen met UnitedHealthcare drie doelen: Frequentie, intensiteit en volharding.
Fitbit de aangepaste functies in de Kosten 2 kan worden ingeschakeld in het begin 2017 voor iedereen die in de UnitedHealthcare programma. In een verklaring, Fitbit CEO James Park zei dat de klant de integratie met UnitedHealthcare en Qualcomm Life is een eerste voor zijn onderneming.