| November 26, 2019 — 11:06 GMT (11:06 GMT)
| Ämne: CXO
Utvecklare: Efterfrågan för Python-kunskaper har exploderat
SQL och Java har den mest i OSS tech lediga jobb, men Python är att fånga upp snabbt.
En ny undersökning av över 1 500 IT-beslutsfattare och utvecklare av databas tekokare MongoDB har funnit att båda grupperna överväldigande majoritet överens om att utvecklarna förstår verksamhetens prioriteringar.
Resultatet utmaningar en gammal stereotyp som utvecklare inte få i världen som ‘passar’ och föreslår att det i dag finns en stark överensstämmelse mellan de två grupperna, enligt MongoDB är chef för developer relations, Joe Drumgoole.
Undersökningen omfattar 760 utvecklare och 756 IT-ansvariga från Frankrike, Tyskland och STORBRITANNIEN.
Det kommer i en tid när utvecklare mer och mer känt för den makt de utöva över ett företags framgång, med tanke på vikten av moln, containrar-mobila produkter och IT-system i allmänhet.
Men undersökningen visar att det finns en slående skillnad i upplevd anpassning bland dem som började karriärer under 1980-talet jämfört med dem som började på 2000-talet.
I 25 – till 44-åriga åldersgrupp, 93% av utvecklare som tror att DET affärs-chefer och utvecklare är i linje med strategiska beslut. Men bara 62% av utvecklarna i 55-plus åldersgrupp trodde att detta var fallet.
Denna anpassning eller division, kan ha en inverkan på teknikupphandling, verksamhetens resultat, och de verktyg som utvecklare är tillåtet att använda.
Samma skillnad mellan generationer vuxit fram som ett svar till utvecklare attityder till organisationen är godkänd av teknik och programvara lista: 91.6% av utvecklarna i åldrarna mellan 25 och 34 år instämmer i urvalet jämfört med 66,7 procent i 55-plus åldersgrupp.
Så, vad som finns bakom siffrorna tyder på en större klyfta mellan äldre utvecklare och IT-chefer i näringslivet? Har äldre utvecklare känner sig hotade av deras företag att vilja ha mer millennials? Eller har tiden bara gett dem en hälsosam grad av cynism?
“Vi spekulerar här,” Drumgoole sade uppdelningen mellan äldre utvecklare och IT-chefer. “Du måste verkligen fråga en annan uppsättning av frågor kohort för att ta reda på. Men du kan se att det kan finnas någon friktion det som kan vara av ungdom och ålder.”
Han tillade: “Vi tror att det är något du behöver för att uppmärksamma det.”
Då igen, kanske äldre arbetstagare som har anledning att inte lita på beslut som fattas av chefer i näringslivet. Äldre arbetstagare tvingas ut från IBM, till exempel, har anklagat företaget för att rikta dem för uppsägningar och ersätta dem med yngre människor för att skapa en svalare bild som är mer lockande för den yngre, billigare kandidater.
Oracle står inför liknande anklagelser från äldre ex-anställda, enligt uppgifter från Registret i Maj.
Drumgoole hävdar att den viktigaste faktorn i en utvecklares pågående anställning prestanda men medger äldre arbetstagare kommer sannolikt att bli dyrare.
“Om du utför och att göra ditt jobb väl de flesta företagen inte kommer att skjuta dig. Om du inte utför, om du är över 50, du är förmodligen en av de högst betalda anställda. Det finns en tendens för vissa människor att sitta tillbaka och koppla av, och i den moderna IT-världen du har att gå vidare med det där”, sade han.
“Jag är 55 år och ingen har någonsin sagt till mig att du får till det stadium där du inte riktigt passar för ändamålet, Joe. Om du utför, folk vill hålla dig. Om du inte presterar, oavsett vilken ålder du är i, folk vill inte att du ska vara runt företaget.”
CXO
Tidigare Twitter CISO delar med sig av sina råd för IT-säkerhet anställa och it-säkerhet
Salesforce: Varför vi övergav Python för Googles Gå språket i Einstein Analytics
Vad är en CIO? Allt du behöver veta om Chief Information Officer förklarade
IT-säkerhet-och sjukvårdspersonal är rädda för sina toaletter (ZDNet YouTube)
Facebook är “beroendeframkallande, det är dåligt för oss,” säger Salesforce VD (CNET)
Topp 5 dos och inte bör göra i tech etikett på jobbet (TechRepublic)
Relaterade Ämnen:
EU
Digital Omvandling
Innovation
Trodde Ledarskap
Tech-Industrin
| November 26, 2019 — 11:06 GMT (11:06 GMT)
| Ämne: CXO